Objetivos  

Conocimiento y significado de coaching.
Ser un líder. Liderazgo transformacional.
Manejo de herramientas para liderar.
Conocimiento de distinciones.
La importancia de las conversaciones en la Política.
Manejo de las emociones en la comunicación.
La importancia de la escucha en Política.
El político desarrollará habilidades y competencias que le posibiliten ser un observador diferente. Soltará puntos ciegos y conseguirá resultados para llevarle al éxito. Con los valores de la Política, conociéndose profundamente y poniendo foco en los objetivos a alcanzar, se conseguirán resultados extraordinarios con la metodología del coaching.

Metodología 

Presentación de la técnica del coaching a través de PowerPoint, con ejercicios prácticos, vídeos, improvisaciones, trabajo en grupo, prácticas con ejemplos políticos, distinciones de coaching. Prácticas directas para la Política (plan de acción).

Duración del Curso 

Este programa de formación consta de 60 horas, que pueden ser distribuidas en jornadas completas o partidas, dependiendo del calendario del cliente. La duración es de 6 meses, para que el participante desarrolle su Proyecto Político.

¿A quién va dirigido el Curso? 

El programa va destinado a personas que quieran comenzar un proceso de aprendizaje para ser líderes en el mundo de la política: destinado a alcaldes, concejales, altos cargos políticos, y a políticos que quieran mejorar su rendimiento, las relaciones interpersonales y perfeccionar sus habilidades en el ámbito político.

Programa y contenidos 

Introducción: preliminares, integración grupal y desbloqueos.
Coaching: ¿Qué es y para que coaching ahora?
Definición y alianzas
¿Qué es política para tí?
Política es el arte de lo posible
Ejes de la Democracia actual
El discurso político
El liderazgo como servicio. Diferentes estilos de liderazgo.
Gestión de entornos políticos
Mis aprendizajes. 12 aprendizajes poderosos
La importancia de definir el Yo. Mi marca.
Desarrollo de la confianza en uno mismo.
Quiebres observados desde mi experiencia
Distinciones
Escucha y conversaciones
Diferencia entre oír y escuchar
Conversaciones públicas y privadas
Diseño de conversaciones
La confianza
Feed-back como aprendizaje
Mi proyecto político: el poder de acción, de influir y de servir.

Enfoque Educativo 

Humanity-Coach utiliza su enfoque educativos desde la práctica y el aprendizaje para el participante. Utilizamos el concepto de formación desde un aprendizaje vivencial.